Session préparatoire à l'ENC - 2 journées
DATE: | Le 7 April 2016 |
8h30 à 16h30 |
CHAPITRE: | Autre |
LANGUE: | Anglais |
Veuillez prendre note que la date limite pour s’inscrire à l’Examen national des connaissances des CRHA est le 5 avril 2016.
Si vous écrivez l’ENC, l'ARHNB a le plaisir de vous offrir ses nouvelles sessions préparatoires à l’ENC des CRHA. Développé par le British Columbia Human Resources Management Association, ce programme est maintenant le programme de sessions préparatoires à l’ENC officiel offert par cinq des associations en RH provinciales, y inclus l’ARHNB. En fait, le programme vient d’être révisé pour refléter le nouveau cadre des compétences des CRHA propre à l’ENC depuis 2015.
Ce cours de deux jours est conçu pour vous aider à renforcer vos connaissances – et plus important encore – pour identifier quels sont les domaines vous devez étudier davantage pour réussir l’Examen national des connaissances.
Pendant cet atelier interactif, vous réviserez et discuterez des importantes théories en RH touchant chaque section de compétence. Vous recevrez également les CPR, les termes, les définitions et des questions types afin d’identifier tout écart qui pourrait exister au niveau de vos connaissances.
VOUS APPRENDREZ :
• quels seront la structure et le format de l’examen des connaissances des CRHA — les composantes et le pointage;
• quelles seront les connaissances qui seront évaluées au cours de l’examen;
• comment appliquer vos connaissances aux questions types et aux activités de groupe et
• comment développer et mettre en vigueur un plan d’apprentissage individualisé.
VOUS OBTIENDREZ :
• un guide de 300+ pages expliquant les concepts, la terminologie, les principes, les lois et les pratiques touchant les huit disciplines faisant l’objet de l’examen;
• des exercices sous formes de glossaires pour les neuf nouveaux domaines de connaissances fonctionnelles (plus de 350 termes et définitions) que vous pourrez utiliser pour évaluer votre maîtrise de la terminologie des RH; et
• plus de 400 questions types.
Atelier préconférence gratuit d'une demi-journée - Élargir la notion de santé et sécurité : Des milieux de travail favorisant la santé mentale pour tous
DATE: | Le 10 May 2016 |
12h30 à 16h00 |
CHAPITRE: | Autre |
LANGUE: | Anglais |
Chaque semaine, quelque 500 000 Canadiens s’absentent du travail en raison d’un problème de santé mentale. On ne peut plus se permettre de négliger cette problématique, qui représente un fardeau annuel de plus de 51 milliards de dollars pour l’économie canadienne. Les professionnels des ressources humaines sont souvent les premières personnes vers qui se tournent les employés aux prises avec un problème de santé mentale en milieu travail. Pour cette raison, il est essentiel que ces professionnels soient dotés des outils et des compétences nécessaires pour intervenir de manière appropriée et efficace. Il nous faut désormais envisager la santé mentale de la même manière que la santé corporelle.
Assistez à cet atelier interactif pour découvrir de nouvelles approches novatrices fondées sur les données probantes afin de créer des milieux de travail sécuritaires sur le plan psychologique, de réduire la stigmatisation, de fournir des mesures de soutien et de réagir efficacement en cas de problème de santé mentale émergent ou de crise en santé mentale en milieu de travail. Les professionnels des ressources humaines auront l’occasion d’y acquérir des connaissances, des outils et des ressources pratiques à mettre en œuvre dans leur milieu de travail, notamment la Norme nationale du Canada sur la santé et la sécurité psychologiques en milieu de travail (la Norme) et les programmes L’esprit au travail et Premiers soins en santé mentale.
Cet atelier vous permettra :
• de reconnaître l’importance de lutter contre la stigmatisation associée à la maladie mentale en milieu de travail;
• d’apprendre à constituer un dossier d’analyse de la santé mentale en milieu de travail;
• d’explorer un éventail d’outils et de ressources contribuant à la création de milieux de travail favorisant la santé mentale;
• d’obtenir une copie du Guide, Une étape à la fois : Guide sur la mise en œuvre de la Norme nationale du Canada sur la santé et la sécurité psychologiques en milieu de travail, un ouvrage pratique conçu pour aider les organisations à s’orienter dans la mine de renseignements présentés par la Norme.
Session préparatoire à l'ENC - 2 journées
DATE: | Le 8 September 2016 |
8h30 à 16h30 |
CHAPITRE: | Autre |
LANGUE: | Anglais |
Veuillez prendre note que la date limite pour s’inscrire à l’Examen national des connaissances des CRHA est le 6 septembre 2016.
Si vous écrivez l’ENC, l'ARHNB a le plaisir de vous offrir ses nouvelles sessions préparatoires à l’ENC des CRHA. Développé par le British Columbia Human Resources Management Association, ce programme est maintenant le programme de sessions préparatoires à l’ENC officiel offert par cinq des associations en RH provinciales, y inclus l’ARHNB. En fait, le programme a été révisé pour refléter le nouveau cadre des compétences des CRHA propre à l’ENC depuis 2015.
Ce cours de deux jours est conçu pour vous aider à renforcer vos connaissances – et plus important encore – pour identifier quels sont les domaines vous devez étudier davantage pour réussir l’Examen national des connaissances.
Pendant cet atelier interactif, vous réviserez et discuterez des importantes théories en RH touchant chaque section de compétence. Vous recevrez également les CPR, les termes, les définitions et des questions types afin d’identifier tout écart qui pourrait exister au niveau de vos connaissances.
VOUS APPRENDREZ :
• quels seront la structure et le format de l’examen des connaissances des CRHA — les composantes et le pointage;
• quelles seront les connaissances qui seront évaluées au cours de l’examen;
• comment appliquer vos connaissances aux questions types et aux activités de groupe et
• comment développer et mettre en vigueur un plan d’apprentissage individualisé.
VOUS OBTIENDREZ :
• un guide de 300+ pages expliquant les concepts, la terminologie, les principes, les lois et les pratiques touchant les huit disciplines faisant l’objet de l’examen;
• des exercices sous formes de glossaires pour les neuf nouveaux domaines de connaissances fonctionnelles (plus de 350 termes et définitions) que vous pourrez utiliser pour évaluer votre maîtrise de la terminologie des RH; et
• plus de 400 questions types.
VOS RESPONSABILITÉS
Il est important de noter que la session préparatoire est conçue pour vous donner des directives sur comment vous préparer à l’examen et vous fournir une source de matériels d’étude. Réussir l’Examen national des connaissances exige un vaste ensemble de connaissances. Participer uniquement à cette session ne garantira pas votre succès. Des études continues seront nécessaires pour vous préparer au maximum à l’examen.