En tant que membre de CRHA Canada, CRHA Nouveau-Brunswick a été invité à encourager ses membres à prendre part à deux sondages importants. Le premier demande votre avis sur la modernisation du Code canadien du travail et le deuxième porte sur la diversité en milieu de travail. Nous encourageons tous les membres de CRHA Nouveau-Brunswick à participer à ces sondages d’ici la fin du mois de janvier.
MODERNISATION DU CODE CANADIEN DU TRAVAIL
Le gouvernement du Canada a lancé des consultations sur la modernisation du Code canadien du travail. En fait, la consultation abordera tous les éléments du Code du travail. Nous sommes seulement au tout début du processus de consultation. Le gouvernement commencera d’abord par solliciter l’avis des Canadiens. Pour plus de détails voir : consultations sur le Code canadien du travail.
Comme les points de vue des professionnels du domaine sont importants pour modeler les enjeux, j’aimerais vous inviter à remplir le sondage en ligne. Le sondage prendra fin le 31 janvier 2018.
Nous surveillerons le développement de cette initiative et nous vous feront part de mises à jour au moment opportun. Les opinions et les commentaires sont les bienvenus.
LA DIVERSITÉ DANS LE MONDE DU TRAVAIL
La “diversité” est devenue un des mots clés pour décrire comment le monde de l’emploi a fondamentalement changé dans les dernières décennies ; le taux d’emploi des femmes a grandi énormément, la proportion de migrants dans la population a augmenté dans beaucoup de pays, et de plus en plus de gens s’expriment ouvertement sur leur orientation sexuelle.
Cependant, on sait peu de comment une société et un monde du travail plus diversifiés impactent les expériences journalières d’employés, de managers et de professionnels du RH.
Pour combler cette lacune, l’Organisation de Coopération et de Développement Économique (O.C.D.E.) est en train de conduire une enquête en ligne sur la diversité dans le monde du travail, avec l’Université Paris Dauphine et « Association RH ». Cette enquête s’inscrit dans un projet plus de l’OCDE sur la diversité, dont les résultats seront disséminés aux professionnels de RH dans un nombre de pays, avec pour but de mieux comprendre leurs perspectives sur et expériences avec la diversité, ainsi que pour permettre une comparaison internationale.
Nous serions ravis si vous contribuiez à ce projet important en participant à cette enquête qui prend à peu près dix minutes à faire. Vos réponses resteront anonymes et ne seront utilisés que dans le contexte du project « Diversité » de l’OCDE.
Vos perspectives et expériences en tant que professionnels RH sont essentiels pour mieux informer l’élaboration de politiques, et pour assurer qu’un monde du travail diversifié peux bénéficier tout personne impliquée. Nous espérons que vous partageriez vos impressions avec nous, et nous vous remercions par avance pour votre aide. Vous pouvez trouver le lien à l’enquête ici.
