Le 11 December 2018, 8h00 à 12h00 Kenns I and II Rooms, HILTON, Market Square, Saint John, NB |
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Chapitre : | Saint John |
Langue : | Anglais |
Coût : |
Membres - 50,00 $ Non-membres - 75,00 $ (CDN, comprennent la TVH) |
Conférenciers : |
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George Raine | ||
George Raine est le président du Groupe Conseil Montana, un cabinet qui aide ses clients à créer des lieux de travail qui favorisent l’engagement des employés. Il soutient ses clients par le biais de programmes de développement du leadership personnalisés ainsi que de conseils en matière de relations de travail. Au cours de ses 40 années de carrière dans le secteur des RH, George a occupé divers postes de direction au sein de Irving, Frigidaire Canada, Stelco Inc., le Queen Elizabeth II Health Sciences Centre et le gouvernement de la Nouvelle-Écosse. Il a aussi travaillé dans toutes les juridictions d'emploi canadiennes et dans plusieurs américaines. Il est l’auteur du livre The 10 Minute Turnaround, qui explique comment redresser les mauvaises habitudes des bons employés – une technique enseignée dans Virage 180, un atelier populaire de Montana. Cofondateur et président à deux reprises du Conseil canadien des associations en ressources humaines (aujourd'hui CRHA Canada), et lauréat du prix PERHCA pour l'excellence en ressources humaines, George est titulaire d’un diplôme de l'Université Queen's et de l’Institut Montana, la célèbre école internationale de Zugerberg, en Suisse (d'où son entreprise tire son nom). Il habite à Rexton, au Nouveau-Brunswick. |
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Description de l'évènement : |
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Venez voir George Raine du Groupe Conseil Montana qui nous parlera de l'Évaluation des risques pour le praticien en RH. Au cours de cette session, vous apprendrez où trouver les risques liés aux ressources humaines, notamment : les embauches et les offres : l’assertion négligente et inexacte, l’incitation à la rupture de contrat, les défauts de rédaction du contrat et les violations des droits de la personne les enquêtes : le cours normal de la loi, les types de questions relatives aux enquêtes, et les problèmes de confidentialité et de divulgation les affaires disciplinaires et de cessation d’emploi Et, dans la seconde partie de la session, George expliquera comment présenter les options de risques à votre « client ». |
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Précisions : |
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Un petit déjeuner continental sera disponible de 8 h à 8 h 30. La présentation débutera à 8 h 30, avec une pause en mi-matinée. Veuillez noter que les individus qui s’inscrivent mais qui ne se présentent pas à la session auront à payer les droits d’inscription s’ils n’annulent pas leur participation avant le 7 décembre. Inscrivez-vous en ligne. Les paiements peuvent être effectués par carte de crédit lors de l'inscription en ligne. Les paiements peuvent aussi être effectués en personne le matin de l’activité en utilisant un chèque ou en espèces. Toutefois, l'option de payer par carte de crédit à la porte n’est pas disponible. CETTE SESSION POURRAIT INTÉRESSER Les praticiens en RH Les chefs d’entreprise, Les gestionnaires / administrateurs, Les propriétaires d’entreprise, Les consultants Les étudiants, Les représentants syndicaux, Cette présentation sera en anglais seulement. |