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Les toutes dernières tendances juridiques et les cas ayant une incidence considérable sur les ressources humaines
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Le 29 September 2011, 8h00 à 10h00 Delta Fredericton |
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| Chapitre : | Fredericton |
| Langue : | Anglais |
| Coût : |
Membres - 25,00 $ Non-membres - 40,00 $ (CDN, comprennent la TVH) |
Conférenciers : |
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| Jamie Eddy Cox & Palmer Jamie est un partenaire du bureau de Fredericton du cabinet d’avocats Cox & Palmer. Il est également le président représentant le Nouveau-Brunswick au groupe de travail sur la gestion des relations industrielles et de l’emploi de Cox & Palmer. La pratique de Jamie est surtout dans les domaines du droit du travail et du droit de l’emploi. Il détient une grande expérience dans les procès pour congédiement injustifié, les plaintes concernant les droits de la personne, les demandes d’accréditation syndicale, les pensions, les injonctions, les règlements de griefs par voie d’arbitrage, les normes d’emploi, les indemnisations des accidentés du travail, l’assurance-emploi, les prestations d’invalidité, la préparation de contrats de travail, les politiques visant les employés, les expirations d’un accord, la négociation de conventions collectives et les conseils généraux liés aux questions sur le travail et l’emploi. | ||
Description de l'évènement : |
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| Au cours de la dernière année, plusieurs cas innovateurs ont eu lieu au sein de différents domaines dont devraient prendre connaissance les praticiens en RH. Jamie nous fera connaître plusieurs cas qui se sont présentés ici au Canada atlantique ainsi qu’ailleurs au Canada. Avez-vous une question sur le droit du travail ou vivez-vous actuellement une situation que vous aimeriez aborder au cours du petit déjeuner d’affaires? Veuillez envoyer vos sujets de discussion ou vos questions à ldekleva@unb.ca d’ici le 16 septembre 2011 pour que nous puissions discuter de cas similaires. SVP prendre note que nous n’aurons peut être pas le temps de répondre à toutes les questions ou à toucher à tous les sujets demandés. Veuillez vous joindre à nous pour un petit déjeuner d’affaires intense qui vous fournira les points de vue des employés et des employeurs relatifs aux cas juridiques les plus importants de 2010 / 2011. Nous vous encourageons à apporter vos chefs d’entreprise. Et, pour ceux d’entre vous travaillant dans des environnements syndiqués, pourquoi ne pas inviter vos dirigeants syndicaux! | ||
Précisions : |
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| Avez-vous une question sur le droit du travail ou vivez-vous actuellement une situation que vous aimeriez aborder au cours du petit déjeuner d’affaires? Veuillez envoyer vos sujets de discussion ou vos questions à ldekleva@unb.ca d’ici le 16 septembre 2011 pour que nous puissions discuter de cas similaires. SVP prendre note que nous n’aurons peut être pas le temps de répondre à toutes les questions ou à toucher à tous les sujets demandés. Cette session pourrait intéresser les praticiens en RH, les chefs d’entreprisel, les gestionnaires / administrateurs, les propriétaires d’entreprise, les consultants, les étudiants et les chefs syndicaux. Joignez notre groupe Facebook au http://www.facebook.com/pages/Human-Resources-Association-of-NB-Fredericton-Chapter/. Suivez-nous sur Twitter @HRANBFtonNB. |