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« La voie de la valorisation de la marque » Obtenez de meilleurs résultats en échange de vos dollars RH
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Le 21 February 2013, 8h00 à 10h00 Le Delta Fredericton |
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| Chapitre : | Fredericton |
| Langue : | Anglais |
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Membres - 25,00 $ Non-membres - 40,00 $ (CDN, comprennent la TVH) |
Conférenciers : |
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| Gair Maxwell Co-fondateur « The Seamless Brand » Alliant humour, multimédia et expériences réelles, Gair a montré à de centaines de PDG comment obtenir de meilleurs résultats de leurs efforts de marketing en créant des marques emblématiques : c’est-à-dire comment devenir le prochain « Apple », « Starbucks » ou « West Jet » de leur domaine. Son livre très bien reçu, « NUTS, BOLTS AND A FEW LOOSE SCREWS », fournit le cadre de ses présentations et de ses ateliers et l’a capitulé à partager la scène avec Richard Branson, Kevin O’Leary et Gene Simmons, entre autres. Plus récemment, Gair a été très en demande comme conférencier pour TEC Canada, la plus importante organisation de cadres dirigeants au pays, où il anime des ateliers sur la marque pour la « crème de la crème » du monde des affaires canadien. Co-fondateur du « The Seamless Brand™ », une entreprise de marketing qui se spécialise à aider les entreprises à affiner leur message et à ancrer leurs antécédents, Gair est également un ancien communicateur qui a accumulé plus de 10 000 entrevues et 30 000 émissions au cours de ses deux décennies de carrière radio et télévision – ce qui a compris une période de travail avec le futur hôte de « Hockey Night in Canada », Ron MacLean. | ||
Description de l'évènement : |
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| Au cours de cet atelier, vous apprendrez : • Pourquoi de nombreuses entreprises ont de la difficulté à attirer les meilleurs talents. • Le secret d’aligner le comportement des employés à la promesse de marque. • Comment créer une marque de valeur en commençant à l’interne. Est-ce un hasard si certaines des marques de consommation les plus connues sont également les « marques d’employeurs » chefs de file? De Apple à Zappos, il y a des entreprises exceptionnelles que beaucoup de gens ordinaires aspiraient à rejoindre si on leur offrait la chance. Qu’est-ce que ces entreprises et autres leaders de produits font pour attirer et fidéliser les meilleurs talents, peu importe ce que dictent les conditions économiques actuelles? Développer une marque convaincante s’étend bien au-delà de la cueillette de couleurs ou du choix de slogans accrocheurs. Et la marque interne implique beaucoup plus que la distribution de tasses à café et de calendriers portant votre logo aux nouveaux employés. Elle implique une compréhension plus profonde de la façon dont votre marque présente tout ce qui est votre organisation et comment cela se reflète dans les personnes que vous employez. Venez joindre Gair Maxwell sur The Branding Highway et vous apprendrez pourquoi les employés n’intègrent leur comportement que s’ils voient de façon tangible que la marque est infusée dans la façon dont l’entreprise est gérée. Découvrez comment les professionnels en RH peuvent avoir un impact significatif en utilisant les principes de valorisation de la marque dans les domaines qui ont le plus de pouvoir d’influence sur le comportement, le recrutement, la formation, la gestion du rendement et le leadership. The Branding Highway est une conférence / atelier pas comme les autres. Les principaux problèmes de développement de la marque en ce qui concerne les RH – souvent ignorés ou passés sous silence – vous seront révélés avec clarté. Dépassez à pleine vitesse un siècle de pensées traditionnelles du genre « complexe industrielle » et alimentez votre imagination avec The Branding Highway! | ||
Précisions : |
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| Un délicieux petit déjeuner buffet sera servi de 8 h à 8 h 30. La présentation commencera à 8 h 30. Cette session pourrait intéresser les praticiens en RH, chefs d’entreprise, gestionnaires / administrateurs, propriétaires d’entreprise, consultants et étudiant. Apportez vos cartes professionnelles pour participer à un tirage pour un exemplaire du livre de Gair Maxwell ou un certificat-cadeau pour un petit-déjeuner d’affaires gratuit de l’ARHNB. Veuillez noter que les individus qui s’inscrivent mais qui ne se présentent pas à la session auront à payer les droits d’inscription s’ils n’annulent pas leur participation avant la date limite des inscriptions. |